Als HR medewerker fungeer je als aanspreekpunt bij HR gerelateerde vragen van de medewerkers en ben je contactpersoon voor externe organisaties als uitzendbureaus en de arbodienst. Je houdt je daarnaast bezig met de salarisverwerking, beheer van het personeelsbestand van de Europese vestigingen, opstellen van managementrapportages, inventarisatie en registratie van opleidingen en ondersteuning bij de jaarlijkse functioneringsgesprekken. Tevens verzorg je de administratieve en organisatorische werkzaamheden omtrent het werven en selecteren van de juiste kandidaten en uitdiensttredingen. Hiervoor bied je ondersteuning bij het schrijven van functieomschrijvingen. Ook voer je een accurate verzuimadministratie en ondersteunt bij de uitvoering van het Arbo beleid.Kortom, een uitdagende, maar voornamelijk veelzijdige functie binnen een organisatie waar geen dag hetzelfde is.
Functie-eisen
Indien jij het liefst morgen aan de slag gaat als HR medewerker beschik je minimaal over:
Mbo+ werk- en denkniveau2-5 jaar relevante werkervaringGezien het een internationale organisatie betreft is het van belang dat je gedegen kennis hebt van de Engelse taal
Je krijgt binnen deze functie te maken met diverse contactpersonen. Het is dan ook van belang dat je beschikt over een gezonde dosis communicatieve vaardigheden. Daarnaast heb je inzicht in payrollprocessen en kun je goed overweg met personeelsinformatiesystemen.
Arbeidsvoorwaarden
Het betreft een fulltime functie met uitzicht op vast.
Locatie: Noord-Holland - Amsterdam
Toegevoegd op 14 dagen geleden en vervalt op 2 May
Advertentie id: 777171
[ ]
546 bezoeken
