Vestigingsmanager Nijmegen

contact met mij op 22.4 EUR

Geef vorm aan de toekomst van techniek. Als vestigingsmanager voeg jij energie en daadkracht toe aan ons team bij Covebo in Nijmegen.

Bedrijfsomschrijving

Covebo is een succesvolle, jonge en gedreven organisatie, die vooruit wil. We zijn één van de meest opvallende bedrijven in onze sector door de sterke marketingacties en de constante aandacht voor vernieuwing. Succesvol! Want we behoren inmiddels tot de top 5-speler in Nederland.

Wij helpen onze klanten op het gebied van uitzenden, zzp-bemiddeling, werving & selectie en crossborder arbeidsbemiddeling. Vanuit 40 kantoren zijn wij inmiddels door geheel Nederland actief. We hebben dagelijks ongeveer 10.000 (internationale) medewerkers werken binnen de vakgebieden Productie & Logistiek en Bouw & Techniek.

Dagelijks hebben wij met deze labels ongeveer 3.500 vakmedewerkers werken op projecten door geheel Nederland. Dit zijn met name zzp’ers en nationale & internationale vakmedewerkers.

Hoe groot we ook worden, we verliezen nooit onze persoonlijke, directe en informele cultuur. De mensen die bij ons werken zijn gedreven, een tikkeltje gek, ambitieus, gezellig en hartelijk. We werken graag samen en staan altijd voor elkaar klaar! Je krijgt de mogelijkheid om binnen een groot bedrijf te laten zien wat je waard bent en daarmee doorgroeikansen voor jezelf te creëren. The sky is the limit!

Functieomschrijving

Geef vorm aan de toekomst van techniek. Als vestigingsmanager voeg jij energie en daadkracht toe aan ons team bij Covebo in Nijmegen. Jouw leiderschap helpt onze succesvolle Bouw & Techniek vestiging groeien. Je krijgt een aantrekkelijk salaris van €4.000 tot 5.000,-, een mooie bonusregeling en een gedegen inwerktraject met ervaren sparringpartners.

De functie

Als vestigingsmanager bij Covebo in Nijmegen krijg jij de kans om jouw commerciële talenten in te zetten om de resultaten van onze vestiging te sturen. Jij bent de coach die het team inspireert, motiveert en enthousiasmeert. Met jouw ondernemende aanpak draag je bij aan het professioneel beheer en de uitbouw van grote klanten. Jij hebt een wereldse kijk op het leven en een duidelijke visie op de uitzendbranche. Je bent eindverantwoordelijk voor het opstellen, uitvoeren en bewaken van ons tactisch jaarplan en marktbewerkingsplan. Je rapporteert rechtstreeks aan de directie.

Je bent in de operatie sterk en neemt in de commercie het voortouw. Je beheert diverse bedrijfsprocessen met een cijfermatige insteek en doelgerichte aanpak. Daarbij ben je de inspirator en steunpilaar van je team, waardoor je hun ontwikkeling stimuleert. Je herkent je in het Covebo DNA van Bouw & Techniek en bewaakt deze cultuur binnen onze vestiging. Bij ons ben je vooral jezelf - een ondernemende, overtuigende persoonlijkheid die met plezier aan het werk gaat. Vrijheid is je grootste verantwoordelijkheid en successen worden gevierd. Voor deze uitdagende en veelzijdige rol zoeken beschik je over deze competenties:

KlantgerichtheidVerkoopgerichtheidSamenwerkenResultaatgerichtheidAanpassingsvermogenSituationeel leidinggeven

Functie-eisen

Als vestigingsmanager bij Covebo in Nijmegen maak je deel uit van een selectieprocedure waarin assessments een belangrijk onderdeel vormen.

Hbo werk- en denkniveau en meerdere jaren werkervaring in de uitzendbrancheGoede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift. Door middel van een assessment kijken we naar het niveau van je Engelse taalGoede communicatieve vaardighedenEnthousiaste persoonlijkheid en een positieve invloed op mensenFlexibele instellingOndernemersgeest en drive om deze rol tot een succes te maken

Arbeidsvoorwaarden

Als vestigingsmanager bij Covebo in Nijmegen wordt jouw harde werken beloond:

Bruto salaris van €4.000,- tot €5.000,- afhankelijk van je ervaringZeer aantrekkelijke bonusregeling afhankelijk van het resultaat van jouw vestiging. Als jij het goed voor elkaar hebt is de bonusregeling ongelimiteerdZeer gedegen inwerktraject met meerdere sparringpartners26 vakantiedagen op fulltime basis en de mogelijkheid om dagen bij te kopenMogelijkheden om jezelf en ons bedrijf continu te ontwikkelen, omdat je veel vrijheid in je functie krijgtFlexibel werken behoort tot de mogelijkhedenGoede opleidings- en ontwikkelingsmogelijkhedenPensioenregeling waarvan 2/3 deel betaald wordt door House of Covebo en je eigen inbreng flexibel isOprechte aandacht voor elkaar, waarbij de menselijke maat voorop staatJouw mentale welzijn vinden wij belangrijk. Wij bieden jou vrijblijvend 24/7 laagdrempelige toegang tot OpenUp. Voor iets kleins of groots, privé of werk gerelateerdLegendarische bedrijfsfeesten, die tot in de puntjes verzorgd zijnGevulde koelkast waardoor jij dagelijks kunt genieten van een (gezonde) lunch (en natuurlijk op vrijdag een lekkere hap);Sporten met je collega’sDiverse personeelskortingen, ook bij verzekeringen.
En dat alles omdat je als geen ander weet dat vitaliteit en werk- privé balans in evenwicht moet zijn.Websiteeasyapply.jobs/r

Locatie: Gelderland - Nijkerk

Toegevoegd op 11 dagen geleden en vervalt op 17 May
Advertentie id: 1568067
    [ ]     79 bezoeken